I dati delle assenze si riferiscono a qualsiasi tipologia di permesso (motivo personale, lutti, articolo 33 Legge n. 104/1992, donazione sangue, studio, ...), aspettative, congedi parentali, malattia, infortuni, congedi per maternità, aspettativa e/o permesso sindacale, effettuate dai dipendenti a tempo determinato e indeterminato e dai dirigenti a tempo determinato e indeterminato. Nelle assenze sono ricomprese le ferie, come previsto dalla circolare n. 3/2009 del Dipartimento della Funzione Pubblica, in applicazione dell'art. 21 della Legge n. 69 del 18 giugno 2009 e sono escluse le assenze per recupero delle ore straordinarie.
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